- 发布日期:2024-11-05 00:36 点击次数:123
履新国寿集团副总裁、中国人寿总裁近一年后,赵鹏调任中国人保党委副书记。
7月1日,中国人保官网发布消息称,受中央组织部领导委派,中央组织部有关干部局负责同志出席中国人保领导干部会议,宣布中央决定:赵鹏同志任中国人保党委副书记。
按照惯例,履行完相关程序后,赵鹏将出任中国人保总裁。
(来源:中国人保官网)
履新国寿一年调任人保
公开资料显示,赵鹏1972年出生,先后毕业于湖南财经学院、中央财经大学、清华大学,拥有经济学、工商管理硕士学位。
赵鹏曾在国寿系统沉浸多年。从履历看,2009年至2017年期间,他先后担任国寿集团财务会计部总经理、财务部总经理,中国人寿浙江省分公司副总经理(省分公司总经理级)、负责人、总经理。2017年至2020年期间,先后担任中国人寿总裁助理、副总裁,国寿集团首席财务官,中国人寿执行董事。
2020年至2022年期间,赵鹏由保险业跨界至银行业,担任中国农业发展银行副行长。两年后,赵鹏重回国寿集团,自2022年9月起任国寿集团副总裁,同年10月起,担任中国人寿总裁,至今未满一年。
(图片来源:中国人寿官网)
“王廷科+赵鹏”新组合被寄予期待
今年以来,中国人保高层频繁发生人事变动。3月,罗熹因年龄原因,辞去公司执行董事、董事长及董事会战略与投资委员会主任委员职务;4月,原总裁王廷科出任中国人保党委书记,后出任董事长。此次赵鹏的加入,令中国人保空缺2月的总裁之位完成补缺。
人事变局初定,中国人保“王廷科+赵鹏”的新组合受到高度关注。
今年4月,赵鹏在一次行业会议上分享了自己对寿险业发展的看法。他表示,尽管外部不确定性较多,但中国式现代化建设将为寿险业提供高质量发展的战略支撑,为未来中国保险的发展提供政策发展、经济增长、客群扩展、财富管理等四个方面的重要机遇。
他认为,实现高质量发展要明确方向,更重要是提升自身能力,应关注以下六种能力:一是提升风险识别定价和管控能力;二是提升产品服务送达能力;三是提升营销体系专业化能力;四是提升生态整合能力;五是提升长期投资能力;六是数字化转化运用能力。
6月30日,中国人保举办“七一”表彰大会暨专题党课,王廷科作专题党课辅导。会议指出,要务实推进卓越保险战略,高质量谱写服务中国式现代化“人保篇章”。